Détails de l’offre
Poste proposé
Mandataire judiciaire à la protection des majeurs
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
IDENTIFICATION DU POSTE Lieu d'activité : Site de Trévenans
Rattachement hiérarchique : Pôle des Relations avec les Usagers et Qualité
Relations fonctionnelles : Professionnels HNFC (Trévenans / EHPAD Maison Joly et Les Magnolias) + CHSLD ; Intervenants et prestataires institutionnels et externes notamment le juge des tutelles ;
VOS MISSIONS
- Consultation du dossier au tribunal
- Prise de contact avec le majeur protégé, l'entourage familial, social et médical
- Bilan de la situation sociale, familiale, financière et patrimonial de la personne protégée
- Etablir un budget en identifiant les ressources et les charges, les comptes bancaires et d'épargne, des biens meubles et immeubles
- Effectuer l'ouverture d'une mesure, élaborer le projet de vie
- Etablir un inventaire de la situation familiale, sociale, financière et patrimoniale du majeur
- Gestion du budget (réception des ressources, règlement des dépenses et des charges) et des biens (placements)
- Gestion du patrimoine immobilier
- Assistance ou représentation dans les démarches sociales
- Assistance ou représentation dans les procédures civiles (obligations alimentaires, succession, donation, contrat d'obsèques)
- Assistance ou représentation dans les procédures pénales
- Assistance ou représentation pour les actes médicaux
- Constitution et suivi de dossiers pour les procédures sociales, administratives, juridiques, pénales
- Compte rendu, rapport annuel, compte de gestion, requête de magistrats
- Production annuelle d'un rapport d'activité
- Accueil et tutorat de stagiaires, d'étudiants
VOTRE PROFIL
DIPLOME :
Diplôme national de niveau bac + 3 : Licence professionnelle mention « activités juridiques : mandataire judiciaire à la protection des majeurs » (Diplôme de niveau 6)
Certificat National de Compétence de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (CNC)
COMPETENCES REQUISES :
- Expérience acquise comme MJPM
- Connaissance de la problématique liée à la dépendance des personnes âgées
- Connaissance de la législation relative à la protection des majeurs
- Connaissance de la gestion de budget
- Connaissance des techniques d'entretien d'aide
- Connaissance de logiciel de gestion tutélaire
- Connaissance du Droit civil, droit social, droit patrimonial
- Connaissance du réseau institutionnel et du partenariat
- Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
- Qualités rédactionnelles
- Connaissance du fonctionnement d'un établissement sanitaire et médico-social
QUALITES REQUISES :
- Respect de l'éthique et de la déontologie professionnelle
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Etre capable d'empathie et de savoir faire preuve de bienveillance
- Sens de l'écoute, de l'accueil et de la communication
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'organisation et d'adaptation
- Savoir gérer son temps et déterminer les priorités
- Autonomie et rigueur
- Aptitude à faire face aux situations difficile
- Capacité d'analyse, d'évaluation et de synthèse
- Sens des responsabilités
- Disponibilité
- Connaissance et respect de ses compétences et de ses limites
Personne à contacter
Camille Wachowiak
Gestionnaire RH
Gestionnaire RH
Etablissement
Hôpital Nord Franche-Comté
100 route de MOVAL CS 10499 TREVENANS - 90015 BELFORT cedex
90400 TREVENANS
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