Détails de l’offre
Poste proposé
INFIRMIER(ERE) - UNITE D'ADMISSION PSYCHIATRIQUE ADULTES - UAPA -
Contrat
CDI; Mutation
Descriptif
Présentation de l'établissementAu pied des Pyrénées ariégeoises, à une heure de Toulouse, proche des stations de ski, à 2 heures de la Méditerranée et à 3 heures de l'Atlantique, le Centre Hospitalier Ariège- Couserans (CHAC) bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel.
Le Centre Hospitalier comprend plus de 1000 salariés, dont une soixantaine de médecins, 3 Pôles Cliniques (Psychiatrie, MCO et médico-technique, Gériatrie et réadaptation), des activités diversifiées :un espace consultations externes, médecine, chirurgie, obstétrique, urgences, SMUR, SIPR, Unité Ambulatoire, Centre de Réadaptation Neurologique, SMR, CSG, UCC, UMG, USLD, Psychiatrie intra et extra de l'Ariège, une filière médico-sociale avec une Maison Départementale de l'Autonomie, un EHPAD, une USLD (Unité de Soins de Longue Durée) et une MAS, un plateau technique complet avec Laboratoire, pharmacie, scanner, IRM et une équipe d'une vingtaine de rééducateurs pluridisciplinaires. S'ajoutent également des équipes sociales, éducatives et psychologiques.
Le CHAC dispose aussi d'une Unité Centrale de Production avec un restaurant, une blanchisserie, une équipe technique et des services supports administratifs.
Description du service et du poste
Poste : INFIRMIER(ÈRE)
Unité : Unité d'Admission Psychiatrique Secteur A (UAPA) - Gaëtan de Clérambault
Pôle : Psychiatrie Adultes
Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Ariège-Couserans
Fiche métier associée : Code : 05C10 / Intitulé : infirmier(ère) en soins généraux
Positionnement :
Responsable hiérarchique : Coordonnateur général des soins, cadre de pôle, cadre de santé
Rattachement fonctionnel : Médecins
Liaisons fonctionnelles :
o Internes : Médecins, Assistante Sociale, Psychologue, Ergothérapeute, AS, AMP, ASH
o Externes : Equipes pluridisciplinaires extrahospitalières CMP, HDJ, partenaires médicaux-sociaux
MISSIONS
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits,
Coordination et organisation des activités et des soins,
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires,
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes,
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne,
Réalisation de soins de confort et de bien-être,
Réalisation de soins d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique,
Recueil de données cliniques,
Rédaction et mise à jour du dossier patient,
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne,
Veille et recherche professionnelle.
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Connaissances requises (savoir) :
Procédures d'hospitalisation sous contrainte : connaître le cadre réglementaire et législatif relatif aux soins sans consentement,
Psychopathologie de l'adulte,
Techniques relationnelles en psychiatrie,
Réalisation d'accompagnements dans l'institution et sur l'extérieur,
Participation aux renforts dans le cadre du PTI,
Participation à la démarche qualité et gestion des risques.
Compétences requises (savoir-faire) :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes,
Analyser, évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence :
o Conduire un entretien d'entrée exhaustif en fonction de l'état clinique du patient,
o Evaluer la situation clinique et identifier les risques liés,
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins :
o Réaliser le recueil permettent de faire une conciliation médicamenteuse d'entrée,
o Rechercher et sélectionner les informations utiles à la prise en charge du patient,
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence :
o Adapter les soins aux besoins et à l'état clinique du patient,
o Participer à l'élaboration, la réalisation et l'évaluation du projet de soins en équipe pluridisciplinaire,
o Renseigner et actualiser le DPI,
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes, relatives à son domaine de compétence,
Conduire un entretien d'aide,
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
o Informer le patient du fonctionnement du service, du règlement intérieur, de la gestion des biens,
o Informer le patient de son mode de placement, de ses droits et des contraintes réglementaires,
o Dispenser les informations au bon suivi des traitements et à sa bonne observance,
Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence,
Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence :
o S'inscrire dans un processus de formation permanente,
Informer et former des professionnels et des personnes en formation :
o Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels,
o S'investir dans la mission de tuteur des étudiants et stagiaires,
o Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle,
Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs :
o Participer à des ateliers d'éducation thérapeutique,
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Organiser et coordonner des interventions soignantes :
o Travailler en équipe et en réseau,
o Assurer des transmissions orales et écrites nécessaires à la prise en charge du patient,
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques,
Recueillir et exploiter des données actualisées concernant l'exercice de sa profession comme l'évolution des lois,
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives et préventives,
Identifier et analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions,
Réaliser des soins sur prescription ou du rôle propre visant à restaurer ou à maintenir l'état clinique d'un patient présentant une pathologie psychiatrique,
Organiser et mettre en uvre les thérapeutiques médicamenteuses en veillant à l'observance et en repérant toute anomalie manifeste,
Participer aux repas thérapeutiques,
Commandes et gestion des stocks de pharmacie et matériels.
Qualités professionnelles attendues (savoir-être) :
Maitrise de soi,
Capacité d'adaptation,
Capacité à travailler en équipe,
Rigueur,
Comportement adapté dans ses relations avec autrui,
Discrétion professionnelle,
Dynamisme.
CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE
Quotité de temps de travail : 100%
Rythme de travail :
Horaires de travail : : 12H (7h45/19h45 ou 8H-20h et/ou 19h45/7h45 ou 20H-8H), pas d'équipe fixe de nuit
Cycle de travail : roulement variable en 12h
Repos variable / fixe : variable selon cycle en vigueur
Particularités du poste (risques spécifiques...) :
Risque d'agression physique et/ou verbale,
Risque de contamination par contact avec des virus ou parasites.
Niveaux requis :
Formation initiale : Diplôme d'Etat Infirmier
Exigences particulières :
o Permis B,
o Bonne condition physique,
o Maintenir et améliorer ses compétences par des formations adaptées.
Personne à contacter
Candidatures à envoyer au secrétariat de la Direction des ressources humaines et des soins par mail à [email protected] ou par courrier à
Centre Hospitalier Ariège-Couserans DRH/Direction des soins
BP 60111
09201 SAINT-GIRONS Cedex. Téléphone : 05.61.96.21.94 / 05.81.09.14.40
Centre Hospitalier Ariège-Couserans DRH/Direction des soins
BP 60111
09201 SAINT-GIRONS Cedex. Téléphone : 05.61.96.21.94 / 05.81.09.14.40
Etablissement
Centre Hospitalier Ariège-Couserans
BP 60111
09201 SAINT-GIRONS
Voir la fiche de l’établissement