Détails de l’offre
Poste proposé
CONTROLEUR DE GESTION H/F
Contrat
CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
Le Centre Hospitalier Sud Francilien (CHSF) assure des missions de proximité et de recours au sud de l'Ile-de-France, dans une quarantaine de spécialités, avec une offre de soins large en Médecine, Chirurgie, Obstétrique et Psychiatrie. Il est classé centre périnatal de type III. Il est le siège du SAMU 91. Il est l'un des trois centres de référence dans l'Essonne, pour la permanence des soins en chirurgie viscérale et orthopédique. Il couvre 5 secteurs de psychiatrie de l'Essonne. Possède un parking souterrain sécurisé, un accès Food truck, un self et une cafétéria avec des tarifs privilégiés ainsi qu'une conciergerie et un lavage auto.
Mission du Poste
o Mission générales (Définition du métier)
- Aide à la mise en place et suivi du dispositif de contrôle de gestion grâce au développement d'outils d'analyse et de pilotage,
- Réalisation et Amélioration de la fiabilité des CREA et partager un consensus sur les clefs de répartition du fait d'une meilleure proximité/connaissance du fonctionnement des pôles,
- Réalisation des processus comptables annuels (SAE RTC- CREA- BASE D'Angers- PIRAMIG et autres)
- Contribution au pilotage du projet stratégique de l'Etablissement du CHSF : Aide à la préparation des indicateurs PREF mensuels pour les réunions ARES et indicateurs CPOM.
- rôle d'interface : veille sur la structure (FICOM)
- Améliorer la bonne gestion et développer une culture commune autour de l'analyse de gestion
o Mission permanentes
- Il sera le correspondant de certains pôles identifiés,
- Préparation, en collaboration avec le chef de pôle et le cadre supérieur de pôle, des tableaux d'activités prévisionnelles :
Gestion et pilotage par indicateur du projet de pôle
Suivi de la réalisation des objectifs de pôle
Production des indicateurs finances CDG activité
Communication des indicateurs de suivi au sein des pôles (indicateurs finances CDG activité RH qualité)
Proposition d'actions correctrices au pôle en lien avec le suivi de la réalisation des objectifs
o Mission ponctuelles (spécifique au métier)
- Soutien à l'élaboration des budgets prévisionnels par pôle
- Réalisation d'études médico-économiques liées aux projets d'investissement du pôle
- Participation aux études d'adéquation charges/moyens en utilisant les outils partagés d'analyse de la performance
Particularité du Fonction
o Compétences requises (formation/qualification)
- Bonne connaissance de la comptabilité générale et analytique (si possible hospitalière)
- Très bonne maitrise d'Excel et du pack office
o Qualités professionnelles
- Bonne capacité relationnelle
- Sens de l'initiative et de l'organisation
- Rigueur dans le suivi des dossiers
Personne à contacter
Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et un service reconnu, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Vous pouvez adresser votre CV et lettre de motivation à : [email protected]. Le Centre Hospitalier Sud Francilien est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourageant la diversité dans le recrutement. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons
Etablissement
Centre Hospitalier Sud Francilien
40 avenue Serge Dassault
91106 Corbeil-Essonnes
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